Районен съд уважи иск на бивш служител на Ботев Трейд ЕООД и присъди почти 3 787 лева за неизплатени възнаграждения и полагащ се платен годишен отпуск. Мъжът, описван от свидетелите като „момче за всичко“, бе освободен през юли 2025 г. без предизвестие, след като собственикът и управител на дружеството стана Илиян Филипов. След напускането си от базата в Коматево работникът остана без заплащане за последните два месеца труд и без дължимите обезщетения, което го накара да търси правата си по съдебен път.
В исковата молба той претендираше възнаграждения за месеците май, юни и част от юли 2025 г., обезщетение за неизползван платен годишен отпуск и компенсация за прекратяване на трудовото правоотношение без предизвестие. По делото бе представено свидетелско поръчение, което потвърди, че мъжът е извършвал широк спектър от служебни задачи – превоз на футболисти и треньори, логистична помощ при мачове, транспорт на кетъринг и други ангажименти, като е бил постоянно на разположение на работодателя. От своя страна „Ботев Трейд“ оспори претенциите с аргументи, че служителят не е изпълнявал пълно работните си задължения и не е поддържал служебния автомобил, а част от отпуска вече била използвана.
Съдът приел, че реално е полагал труд през посочения период и уважил иска на основата на изложените доказателства. Магистратите изтъкнали, че дори при липса на конкретни ежедневни задачи работникът има право на възнаграждение, ако е бил на разположение на работодателя. Особено значение според съда имал фактът, че по делото не е представена длъжностна характеристика; това лишавало работодателя от възможността да докаже неизпълнение на ясно определени задължения и прави невъзможно вменяването на вина на служителя за неизпълнение на „неясно дефинирани задачи“.
Съдът обърнал внимание и на връзката между дружеството „Ботев Трейд“ и футболния клуб, като посочил, че макар да са отделни юридически лица, дейността им е тясно свързана и задачите са били в интерес на клубната структура. Ключов момент в мотивите бил фактът, че трудовото правоотношение е прекратено по инициатива на работника заради неизплатени заплати; издадената от него заповед за прекратяване бе приета като извънсъдебно признание за неплатени възнаграждения. Назначената съдебно-счетоводна експертиза потвърди размера на дължимите суми, след което магистратите уважиха претенциите за заплати, частично обезщетение за неизползван отпуск и пълното обезщетение за прекратяване без предизвестие, определено на база последното брутно възнаграждение.
Това е едно от множество граждански дела срещу ПФК „Ботев“, заведени след смяната на ръководството, когато Илиян Филипов пое контрола над клуба от Антон Зингаревич и бе извършена реорганизация. Бивши служители твърдят, че са останали неплатени от 30 до 45 дни – суми между 1 500 и 2 000 лв. на човек. Сред ищците са и три жени от Украйна – Евгения Курц, Юлия Ступиш и Катерина Стоянова, работили като готвачки в кухненския блок на базата в Коматево. През изминалата седмица в съдебна зала бяха приети съдебно-счетоводните експертизи по делата на Курц и Ступиш, защитата на ПФК „Ботев“ не доведе свой свидетел, а делата бяха дадени за решаване. Обявено за решаване е и делото на общия работник, а за случая на Юлия е насрочено последно заседание в средата на май.